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Roadshow - Valeo

Aufgabe
Weiterentwicklung des erfolgreichen Recruiting-Konzeptes „Der grüne Stuhl“.
Bundesweit soll Valeo in der relevanten Zielgruppe als Arbeitgeber positioniert werden. Dabei soll die Attraktivität Valeos als Arbeitgeber in der Automobilzuliefer-Industrie erlebbar gemacht werden.

Ziele
Positonierung Valeos als attraktiven Arbeitgeber im relevant Set der Zielgruppe
Rekrutierung geeigneter Bewerber in Verbindung mit einer Vorauswahl
Steigerung der Markenbekanntheit 

Umsetzung
Unter dem Motto „Dabei sein bei der Entwicklung des Autos von morgen“ wurde eine
bundesweite Roadshow in ausgewählten Städten durchgeführt. Ein speziell geschultes Promotionteam steuerte mit dem Valeo-Mobil geeignete, gut frequentierte Locations an. Das Team sprach gezielt Passanten aus der Zielgruppe an und stellte das Unternehmen Valeo vor.
Im Valeo-Mobil konnten die Kandidaten die innovativen Valeo-Produkte live erleben.
Außerdem wurden die potentiellen Kandidaten motiviert, sich direkt für ein IAA-VIP-Package zu bewerben.
Auf der IAA stellte sich Valeo den Bewerbern dann exklusiv vor und „genehmigte“ den Gewinnern einen Blick in den confidential room.
Die Roadshow wurde mit der entsprechenden Online- und Dialog-Kommunikation verknüpft.